sábado, 28 de abril de 2012

GINÁSTICA LABORAL


SAÚDE

GINÁSTICA LABORAL



Ginástica laboral é o conjunto de práticas de exercícios físicos realizados no ambiente de trabalho, com a finalidade de colocar previamente cada pessoa e todos da equipe ou grupo de trabalho bem preparadas para o exercício do labor diário. Usualmente baseia-se em técnicas de alongamento, fortalecimento e relaxamento, distribuídas pelas várias partes do corpo, dos membros, passando pelo tronco, à cabeça, sendo, de ordinário, orientada ou supervisionada por um Profissional de Fisioterapia e Educação Física Benefícios aos colaboradores, a níveis Fisiológico:
- Previne a LER e DORT;

MELHORA:
* Mobilidade e flexibilidade músculo articular;
* Postura;* Produtividade com menor desgaste físico;
* Circulação sanguínea em nível da estrutura muscular, melhorando a oxigenação dos 
músculos e tendões e diminuindo o acúmulo do ácido lático;
* Condição do estado de saúde geral;



REDUZ:
* Inflamações e traumas;
* Tensão muscular desnecessária;
* Esforço na execução das tarefas diárias;
* Facilita a adaptação ao posto de trabalho;
* Risco de acidentes no trabalho;
* Sensação de fadiga no final da jornada


Benefícios aos colaboradores, a níveis Psicológicos
- Favorece a mudança da rotina;
- Reforça a auto-estima;
- Demonstra a preocupação da empresa com seus colaboradores;
- Melhora a capacidade de concentração no trabalho;
- Desenvolve o conhecimento corporal.


Benefícios aos colaboradores, a níveis Sociais

- Desperta o surgimento de novas lideranças;
- Favorece o contato pessoal;
- Promove a integração social;
- Favorece o sentido de grupo - se sentem parte de um todo;


Benefícios para EMPRESA

- Aumento de produção;
- Colaboradores mais motivados;
- Reduções:
* Doenças osteomusculares (ler, dort, tendiníte, dores na coluna, etc);
* Substituição de colaboradores; * Serviços médicos;
* Acidentes de trabalho;
* Ações trabalhistas.

Siga este exemplo:



Estar ergonomicamente correto, para que, no final do expediente, ou até mesmo no final da carreira, o trabalhador não se aposente com uma coluna torta ou outros efeitos maléficos que a má postura diante do computador acarreta. Além disso, a intervenção ergonômica facilita a execução do trabalho adequando o ambiente e objetos ao trabalhador, e não o contrário! 

CRÉDITOS:




Um comentário: